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理顺“经纬”编网格 织牢“网结”强治理—— 三泉镇党建引领基层治理典型做法

时间:2022-09-22人气:作者: 小编

2022年是省委确定的“基层治理能力提升年”,三泉镇作为新绛县省级乡村治理服务示范乡镇,自抓党建促基层治理能力提升专项行动开始之初,迅速贯彻落实省委指示,在县委的坚强领导下,坚持“4321”工作思路,以健全四级架构为经线,以突出三大功能为纬线,强化两项举措,一个标尺考评,着力构建社会信息底数清、服务管理零距离、民情联系无遗漏的农村网格化管理格局,积极探索农村网格长效化运行机制,全面提升全镇网格化管理能力和水平。

  健全四个层级“建网”

  坚持完善“镇党委+村党支部+全科网格+微网格员”四个层级。科学设置网格。21名村党支部书记担任村级网格长,共设置51个全科网格,配齐配强网格辅助员,科学细划304个微网格;坚持党员驻网,成立了51个网格党小组;规范选拔网格员。各村通过公开招聘、公开颁证等程序,择优选聘微网格员入网工作。

  聚焦三大功能“用网”

  三泉镇充分利用网格员深入群众、贴近群众的优势,突出发挥网格员惠民政策的传播者、群众呼声的回应者、党和群众的连接者三大功能,指挥网格员们战疫情、排纠纷、查隐患,踊跃参与网格治理事务,维护了全镇稳定。今年以来,网格员发放宣传资料4万余份,上报信息1100余件,协助化解矛盾纠纷33件。尤其是今年疫情防控,网格员更成为保护人口健康安全的中坚力量。他们通过“敲门行动”逐户走访,建立了4万余人的人口基础信息台账,使重点风险地区人员排查能够及时准确到人;疫情封控期间,网格员们还通过微网格群,每天与大货车司机进行实时位置共享,有效解决了大货车司机一直以来行踪不定的监管难题。

  强化两项措施“强网”

  三泉镇党委积极探索网格长效运行机制,通过“设置岗位+合理补贴”的方式,不断加强网格长效化建设,实现了网格员队伍保持稳定,网格化管理提质增效。一方面各村有效整合公益性岗位优先提供给网格员,设置了信息统计员、便民服务员、卫生监督员等岗位;另一方面要求各村委会每月给予网格员合理补贴,使网格员能够通过“报酬+补贴”的方式,实现月收入稳定在500元左右。

  坚持一把标尺“评网”

  为落实网格责任,确保网格化管理体系有效运行,除了建立各层级微信群加强联络和管理,镇党委制定和完善了网格员职责等管理制度,确保将各项任务层层分解细化,落实到人,保证工作任务在规定时间内圆满完成。同时,加强督查,对发现问题立查立纠,保证网格体系健全,结构巩固,作用正常得到发挥。

  自抓党建促基层治理能力提升专项行动以来,三泉镇网格化管理工作已取得明显成效。群众一个电话、一声呼唤,网格员们便能第一时间出现,为民解难,切实提高了人民群众幸福感、安全感和满意率。


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